Jak nakupovat
Doručení
Nákupní rádce
Lebensphasenorientierte Personalpolitik
Němčina
72 b
30 dní na vrácení zboží
Mohlo by vás také zajímat
/
Brožovaná
734
Kč
Unternehmens- und Personalpolitik im Sinne der Lebensphasenorien-tierung hat die gesamte Lebensarbeitszeit eines Mitarbeiters bzw. einer Mitarbeiterin im Blick und nicht wie bisher nur einen Teil des Lebens. Traditionell betreiben viele Unternehmen Personalpolitik nur mit einem Fokus auf die ersten 20 Jahre eines Berufslebens (20. bis 40. Lebensjahr). Darüber hinaus wurde in aller Regel das Normalarbeitsverhältnis zugrunde gelegt.Die hier veröffentlichten Betrachtungen erweitertn den Blickwinkel auf die gesamte Lebensarbeitszeit, mit dem Ziel der individuellen bzw. zielgruppenspezifischen Herangehensweise, der Berücksichtigung der Lebensphasen und Lebenssituationen, sowie der Förderung der lebenslangen Beschäftigungsfähigkeit erschließt eine neue und betriebswirtschaftlich deutlich nutzbarere Sichtweise.
Informace o knize
Němčina
