Anforderungen ehrenamtlicher Mitarbeiter in Sportorganisationen

Der Ruf nach mehr und qualifizierteren ehrenamtlichen§Mitarbeitern rückt immer wieder in den§Diskussionsmittelpunkt von Experten, Funktionären und§Politikern. Selbstverwaltete Sportorganisationen§müssen sich den gestiegenen Mitgliedererwartungen§stellen, was wiederum die Höherqualifizierung des§Ehrenamts unabdingbar macht. Mit zunehmender§Professionalisierung in den Sportvereinen und§-verbänden wird auch das Anforderungsprofil immer§anspruchsvoller, was sich in einem veränderten Bedarf§an Qualifikationen, besonders auf der Führungsebene,§widerspiegelt. Ziel des Autors Mariano Pala ist es,§Gemeinsamkeiten und Unterschiede von Tätigkeiten und§Qualifikationen ehrenamtlicher Manager auf Vereins-§und Verbandsebene zu beschreiben bzw. einen Vergleich§zu den Tätigkeiten und Qualifikationen hauptamtlicher§Manager herzustellen. Die Kernfrage lautet§daher:Welche Qualifikationen müssen ehrenamtliche§Mitarbeiter in Sportorganisationen des§selbstverwalteten Sports besitzen, um ihre§Tätigkeiten erfolgreich ausüben zu können? Wo liegen§die Schwerpunkte? Das Buch richtet sich an§ehrenamtliche Führungskräfte und Entscheidungsträger§in Sportorganisationen, an Sportmanager sowie§Sportwissenschaftler.